Rad bez ugovora o radu? Došli ste na razgovor na posao i poslodavac vam kaže da počinjete u ponedeljak. Vi stupite na rad, a poslodavac vam ne nudi ugovor o radu. Postavlja se pitanje da li ste vi u radnom odnosu i kakva prava imate? U cilju sprečavanja zloupotreba na tržištu rada i eliminacije “rada …
U situaciji kada zaposleni nastavi da obavlja poslove posle isteka ugovora na određeno vreme, postavlja se pitanje roka za podizanje tužbe za utvrđenje činjenice o nastupanju preobražaja radnog odnosa. Pre svega, odredbom iz člana 37 Zakona o radu, je propisano da se smatra da je radni odnos zasnovan na neodređeno vreme ako zaposleni ostane da …
